Het verschil maken door trainen en opleiden en mensen echt helpen met leren, dat is waar wij allemaal voor staan: #IHelpPeopleLearn.
Leren, daar houden we allemaal van. Mensen helpen leren, van elkaar leren en het leren stimu-leren. Dat enthousiasme leeft door de gehele leercommunity. Van learning designer tot Chief Learning Officer, van trainer tot learning consultant en van onderwijskundige tot opleidingsmanager. Hoewel rollen verschillen, is het doel hetzelfde.
Herken JIJ je hierin?
Mensen helpen met leren is ook de drijfveer van aNewSpring en we dragen dit dan ook graag uit. Voel jij je net als ons verbonden met onderstaande principes?
JIJ helpt mensen met leren.
JIJ bent praktisch en no-nonsense, zonder dat dit betekent dat je zomaar iets aanneemt.
JIJ gebruikt methoden, technieken en manieren die echt werken.
JIJ vindt dat daadwerkelijk iets leren gaat vóór het behalen van een certificaat.
JIJ neemt altijd zelf verantwoordelijkheid voor het leerresultaat en schuift dit nooit of op anderen.
JIJ leert van fouten en staat open voor feedback, omdat je altijd zoekt naar verbetering.
JIJ vindt dat technologie een verrijking is voor het leren.
JIJ moedigt samen met concullega’s andere community leden aan, zodat iedereen vooruit komt.
JIJ maakt het verschil met trainen en opleiden.
Word ook een supporter!
Sta jij ook achter deze principes uit dit manifesto en voel je je verbonden met #IHelpPeopleLearn?
Onderteken dan ook het manifesto door het formulier in te vullen. Je kunt ook een eigen video naar ons opsturen om toe te voegen aan deze inspirerende verhalen.
Wat is de rol van aNewSpring?
We geloven dat technologie mensen kan helpen met leren. Om die reden is 15 jaar geleden aNewSpring ontstaan. Wij zien technologie niet als doel maar als een middel. Een middel dat ingezet kan worden op het juiste moment, in de juiste context.
We vinden het belangrijk dat ons leerplatform ingezet wordt om het verschil te maken. Om mensen echt een stapje verder te brengen. En dat kan alleen door samen te werken met bevlogen professionals die actief zijn in de leerwereld en ons daarbij aan te sluiten.
aNewSpring awards
Bij aNewSpring is er jaarlijks een traditie: de aNewSpring Awards. Het is een evenement voor en door onze klanten waar de prijs voor ‘Most Inspiring Learning Journey wordt uitgereikt’. Ze kunnen zichzelf aanmelden als kandidaat voor de prijs, waaruit een achttal genomineerden geselecteerd worden.
Tijdens het event proberen ze het publiek, dat volledig bestaat uit aNewSpring-gebruikers, ervan te overtuigen dat hun leeroplossing in aNewSpring de beste is. Een openhartig en inspirerend kijkje in de keuken van andere leerprofessionals.
Learning failures united
Een of meerdere keren per jaar organiseren we een meetup van Learning Failures United. Daar delen we met learning professionals onderling de mooiste fouten en mislukkingen, en de waardevolle lessen die daaruit getrokken kunnen worden.
Het kan bijna niet meer cliché, maar van fouten leert men. Dit weten we in dit vak als geen ander en daarom vieren we samen de fouten die gemaakt zijn. Lekker informeel en waar iedereen uitgenodigd wordt hun mooie verhaal te delen, voorbereid of spontaan.
Altijd handig, nooit af. Dit e-book doet een poging om grip te krijgen op wat er allemaal gebeurt rondom innovatie in leren, samen met de leercommunity. Of je net komt kijken in de wereld van leren, of al doorgewinterd bent, het is altijd handig om overzicht te hebben van de ontwikkelingen in het vakgebied.
Met die gedachte hebben we de Incomplete Guide gemaakt. Te gebruiken als naslagwerk, als hulpmiddel op een congres of symposium, om je collega’s up to date krijgen of zet het in je boekenkast als intellectuele bodybuilding.
Ger Driesen is onze Learning Innovation Leader en staat als geen ander voor het verbinden en inspireren van de leercommunity. Naast eigen sessies, spreken op congressen en fanatiek posten op social media, maakt hij ook met regelmaat zijn Learning Notes. Dat zijn hapklare brokken over een actueel thema uit de leerwereld.
Hij pikt voor jou de kersen uit de enorme taart aan informatie die er online rondzweeft en gedeeld wordt door internationale learning professionals. Zo blijf je up to date over wat er in het vakgebied gebeurd rondom innovatie, technologie en methodes.