“Door onze BOA's en cursisten op te leiden, proberen we aan een veiliger Nederland te werken.”
Tijdens de aNewSpring awards 2020 neemt SPV de bezoekers mee in hun blended learning.
De learning journey
Ondermijning, je gaat het pas zien als je het door hebt.
Samen met inhoudsdeskundigen uit het werkveld is er een blended learning gemaakt met ondermijning als onderwerp. Tobi Bosman, onderwijskundige bij SPV vertelt hierover bij de aNewSpring awards. Deze learning journey wordt blended aangeboden met twee klassikale contactmomenten en een e-learning.
Het doel hierin was om de informatie praktisch en overzichtelijk te houden zodat de deelnemers niet met teveel informatie belast worden. Omdat ondermijning een onderwerp is wat continu in beweging blijft, is er door SPV voor gekozen om de e-learning als kennisbank beschikbaar te houden.
Deze kennisbank kan steeds aangevuld en aangepast worden, waardoor het een leerzame omgeving blijft voor deelnemers.
Benieuwd welke andere uitdagingen veiligheidsopleiders hebben en hoe zij hun trainingen succesvol Blended kunnen maken? Neem dan een kijkje op deze pagina.
Tijdens onze aNewSpring Awards 2020 presenteerde Tobi Bosman van SPV zijn learning journey “Ondermijning, je gaat het pas zien als je het door hebt”. Bekijk hieronder de video van hun presentatie.
De presentatie
Take Away
SPV heeft met deze learning journey een aansluiting gevonden op de doelgroep. De insteek is om de cursisten niet met teveel informatie te belasten. De doelgroep wil het graag overzichtelijk en praktisch hebben en dat is met deze learning journey gelukt.
Geïnspireerd?
Wil jij ook graag weten hoe aNewSpring voor jou een oplossing kan zijn?
Vraag dan een persoonlijke en gratis demo aan!
Bekijk meer klantverhalen:
Als een van de meest ervaren opleiders in Nederland, zet GITP zich in om bruikbare, relevante en onvergetelijke trainingen te ontwikkelen voor zeer diverse groepen deelnemers.
Elke deelnemer moet het gevoel hebben dat hij/zij de touwtjes van het trainingsprogramma in handen heeft en dat hij/zij tijdens het hele traject sterk betrokken is - vooral in tijden van een pandemie, wanneer we niet allemaal dicht bij elkaar kunnen zijn.
Deze learning journey behaalde de 1ste plaats in de aNewSpring Awards 2021.
Hernieuwbare energie is één van de snelst groeiende sectoren in de wereld. Zij zijn verwikkeld in een race tegen de klok. Hun uitdaging? Wereldwijd essentiële opleidingen aan een diverse groep gebruikers bieden. Maar de motivatie om te leren is laag en desinteresse onder cursisten vormt een reële dreiging.
Ontdek hoe aNewSpring de ARMSA Academy hielp deze uitdaging het hoofd te bieden en de resultaten met 95 procent kon verbeteren.
Deze learning journey behaalde de 2e plaats in de aNewSpring Awards 2021.
